Küsimus: Ettevõte annab töötajale lühiajalist laenu. Laenulepingu kohaselt on laenuperioodiks kokkulepitud konkreetne intressisumma, mitte protsent. Töötaja ei tagasta laenu lepingus kokkulepitud tähtaja jooksul. Seega ei saa ettevõte tähtaega ületanud aja eest intressitulu. Millal peaks maksustama/deklareerima saamata intressitulu (kas igakuiselt, aasta lõpus vms)?
Vastus: Maksude deklareerimine ja tasumine sõltub sellest, kuidas on laenulepingus intressi maksmise kohustus määratletud - kas igakuiselt või korra aastas. Ilma laenulepingu täpsemaid tingimusi teadmata ei ole võimalik lõplikku maksustamise seisukohta anda.
Alates 1. jaanuarist 2010 loetakse erisoodustuseks laenu andmist intressiga, mis jääb alla 2% aastas. Minimaalne intressi määr ei või olla kõrgem kui kahekordne Euroopa Keskpanga põ-hirefinantseerimisoperat-sioonidele kohaldatav intressimäär.
Juhime Teie tähelepanu sellele, et kui tööandja loobub nõudest töötaja kasuks, siis tuleb erisoodustusmaksud tasuda kogu tagastamata laenu summalt.
Vastas audiitorbüroo KPMG Baltics
Seotud lood
Infopanga võlaregister on viimase nelja kuu jooksul aidanud ettevõtetel võlglastelt tagasi saada keskmiselt 47% võlgadest ja augustis tõusis see näitaja koguni 79%-ni.